株式会社ライト製作所(本社:東京都板橋区前野町/代表取締役:津野田 修)は、従業員がライフイベントとキャリアを安心して両立できる環境づくりや制度の充実を、重要な経営基盤として位置づけています。
日本のモノづくりを支えるライトグループの技術力を未来へ継承していくため、多様な人材が⾧期的かつ主体的に活躍できる組織づくりの推進を目指し、このたび「次世代育成支援対策推進法」および「女性活躍推進法」に基づき、「一般事業主行動計画」を策定いたしました。
つきましては、同計画を以下の通り公表いたします。
■ 計画期間
2025年12月1日 ~ 2028年11月30日
■ 行動計画
